Должностная инструкция врач-интерна

I. Общие положения

1. Врач-интерн относится к категории специалистов.
2. На должность врача-интерна назначается лицо, имеющее высшее медицинское образование без предъявления требований к стажу работы.
3. Назначение на должность врача-интерна и освобождение от нее производится
4. Врач-интерн должен знать:
   1. 4.1. Законы Российской Федерации и иные нормативные правовые акты по вопросам здравоохранения.
   2. 4.2. Методы оказания лекарственной и неотложной медицинской помощи населению.
   3. 4.3. Теоретические знания по избранной специальности, различные виды деятельности (организационная, диагностическая, консультативная, лечебная, профилактическая).
   4. 4.4. Современные методы лечения, диагностики и лекарственного обеспечения больных.
   5. 4.5. Законодательство о труде и охране труда Российской Федерации.
   6. 4.6. Правила внутреннего трудового распорядка.
   7. 4.7. Правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.
5. Врач-интерн подчиняется непосредственно врачу-специалисту.

II. Должностные обязанности

Врач-интерн:

1. Осуществляет функции врача под руководством врача-специалиста, отвечая наравне с ним за свои действия.
2. Работает в соответствии с типовым планом подготовки врачей-интернов.
3. Ежеквартально отчитывается о выполнении своего индивидуального плана на общем собрании врачей-интернов с участием главных специалистов и преподавателей медицинского института (факультета), ответственных за подготовку врачей-интернов.
4. Соблюдает правила внутреннего трудового распорядка учреждения здравоохранения, в котором проходит интернатуру.
5. По завершении подготовки в интернатуре сдает выпускной экзамен по специальности.

III. Права

Врач-интерн имеет право:

1. Получать информацию, необходимую для качественного выполнения функциональных обязанностей.
2. Вносить предложения руководству по совершенствованию качества медицинской помощи населению, улучшению организации труда.
3. Отдавать распоряжения младшему медицинскому персоналу, контролировать объем и качество выполненной ими работы.
4. Принимать участие в работе совещаний, конференций, секций, медицинских ассоциаций, на которых рассматриваются вопросы, относящиеся к профессиональной компетенции.

IV. Ответственность

Врач-интерн несет ответственность:

1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Российской Федерации.
2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, — в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.
3. За ошибки в проведении лечебных мероприятий, повлекшие за собой тяжкие последствия для пациента, — в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.